Минималният осигурителен доход (МОД) се определя по основни икономически дейности (код по КИД) и квалификационни групи професии, съгласно Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване (ЗБДОО) за съответната година.

МОД е определен за един отработен пълен месец при законоустановеното работно време. При работа на непълно работно време МОД следва да се определи пропорционално на отработеното време.

В полето работно време по договор въведете дневната продължителност на работното време. След въвеждане на код по КИД и категория служители, калкулаторът автоматично изчислява МОД при непълно работно време.